Atupee : Association Tunisienne Pour l’Entrepreneuriat et l’Essaimage
L’association Tunisienne Pour l’Entrepreneuriat et l’Essaimage a été fondée le 17 Novembre 2006 selon l’acte de création
publié dans le journal officiel de la république tunisienne n° 96 page 513.
Mission :
Développer la culture de l’entrepreneuriat chez les jeunes tunisiens.
Contribuer à la diffusion du concept et des mécanismes d’essaimage favorables à l’accroissement des opportunités de création d’entreprises et d’emplois.
Créer un espace d’échange d’informations et d’expériences dans le domaine de l’entrepreneuriat et de l’essaimage au profit des intervenants dans les secteurs de la production, des services, de l’éducation, de la formation et de la recherche scientifique.
CEED est une organisation non gouvernementale, qui accompagne les entrepreneurs pour le développement de leurs entreprises dans les marchés émergents.
Mission
CEED propose des programmes uniques, conçus pour développer une nouvelle génération d’entrepreneurs à vocation internationale. Grâce à ces programmes, CEED participe au développement d’une communauté d’entrepreneurs à forte croissance.
Dans un souci de développement continu des entreprises, CEED met à la disposition de ses entrepreneurs des facilités d’apprentissage professionnel, par des programmes de Formation, de Networking et de Mentorat.
CEED offre plusieurs avantages aux entrepreneurs qui désirent suivre des programmes d’accompagnement innovants, en leur proposant à la fois la formation, l’accès aux réseaux, aux marchés et au financement nécessaires à la croissance de leurs entreprises.
Les entrepreneurs du réseau CEED ont développé avec succès leurs entreprises dans leurs marchés locaux et ont dû faire face à de nombreux défis en cours de route.
CEED donne l’occasion aux membres de son réseau de partager leurs expériences avec d’autres entrepreneurs dans le but d’échanger des mécanismes concrets pour surmonter les défis actuels et futurs .
Notre Mission
Thniti by CONECT & QFF s’est donnée pour mission de répondre à la diversité des besoins des promoteurs de projets, et de les accompagner et les aider à réaliser leurs rêves d’entrepreneurs. Grâce à l’écosystème de Thnitiby CONECT & QFF, chaque entrepreneur bénéficie d’un encadrement spécifique à ses besoins. Nos équipes de coachs et formateurs expérimentés lui offrent tous les outils nécessaires à l’accomplissement et au développement de son projet.
Notre Vision
Nous sommes convaincus que la réussite des projets ne dépend pas uniquement de l’originalité de l’idée ou du montant du financement. C’est pour cela que nous avons décidé de lancer le programme Thniti by CONECT & QFF. Un programme qui permet d’identifier les besoins de chaque promoteur de projet, de les comprendre en profondeur et de l’accompagner dans chaque étape du processus, jusqu’à la concrétisation de son rêve. Thniti by CONECT & QFF a l’ambition de devenir un guichet unique de l’entreprenariat agrégeant et complétant l’offre disparate des services, acteurs et initiatives existants en faveur de l’entreprise et de la création d’emplois durables.
Wajjahni.com est une plateforme d’opportunités axée sur la communication par l’identification, selon que l’on soit à la recherche d’un Métier ou d’une idée de projet. Wajjahni.com répertorie des Métiers et des Success Stories d’Entrepreneurs dans tous les secteurs, en expliquant la procédure à suivre .
Wajjahni.com est un portail web doublé d’une web TV Emploi et Entrepreneurs, ayant pour objectifs premiers de sensibiliser et d’informer les jeunes diplômés chômeurs sur les opportunités qu’offre le marché du travail en Tunisie. Wajjahni.com vise également à leur faciliter l’accès à l’information, à les guider, à les orienter et à leur délivrer des conseils pratiques pour trouver la bonne voie.
Wajjahni.com : deux Web TV qui facilitent la vie !
Vous avez un diplôme et vous êtes à la recherche d’un emploi ?
Wajjahni.com vous propose une WebTV Métiers ! Des vidéos destinées à un usage informatif sur 120 métiers, dans tous les secteurs confondus et répertoriés en Tunisie. Vous y découvrez les différents types de formations, des idées et des opportunités de travail. Et voilà : Votre Métier est trouvé!
Vous voulez plutôt créer votre propre projet et Entreprendre ?
Vous voulez savoir comment un autre Entrepreneur a procédé ? La WebTV Entrepreneurs de Wajjahni vous propose des vidéos explicatives sur 120 Sucess Stories dans différents secteurs répertoriés en Tunisie.Wajjahni.com vous guide pour trouver des institutions, des conseils pratiques qui vous ouvrent la voie de l’Entreprenariat.
Les capsules Conseils, vous donnent des compléments d’information pour réussir vos projets (les différentes étapes de l’ébauche du projet à sa concrétisation, les organismes et institutions incontournables et qui facilitent l’atteinte de mes objectifs, les cabinets de conseils et d’accompagnement, les différentes possibilités de financements …
Wajjahni.com, trouvez la voie du succès!
L’objectif de Wajjahni.com est la réduction du chômage des jeunes diplômés en Tunisie.
Au-delà des Web TV, Wajjahni.com a été élaboré de manière pratique pour vous donner accès aux informations suivantes sur toute la Tunisie :
– les adresses et liens utiles répertoriés par géo-localisation (cf. carte de la Tunisie cliquable par gouvernorat)
– les conseils pratiques pour les demandeurs d’emploi (comment rédiger mon CV, ma lettre de motivation, les sites web de recrutement sur lesquels je peux postuler en ligne,…)
– les conseils pratiques pour créer un projet (comment procéder, à qui m’adresser pour un financement, la création de la société, les procédures en vigueur et les délais, les associations et les structures qui peuvent m’aider,…)
– un agenda des salons et de toutes les manifestations en rapport avec l’Emploi et l’Entreprenariat dans le pays
– la liste des organismes et des institutions au service de l’Entrepreneur
– la liste des secteurs d’activités qui existent dans le pays
– la liste des métiers et des projets répertoriés par Wajjahni.com avec leurs fiches descriptives.
Ludique dans son approche, Wajjhni.com est une batterie d’outils mise à votre disposition pour facilite l’accès à l’information que vous recherchez.
Notre message :
« Wajjahni.com a été développé pour vous et est évolutif grâce à vous. N’hésitez pas à nous faire part de votre avis, de vos commentaires et suggestions. Nous sommes à votre écoute.»
Un réseau de chefs d’entreprises qui accompagnent les nouveaux entrepreneurs
Notre force, c’est l’accompagnement des nouveaux entrepreneurs
Notre mission est de contribuer à la réussite de nouveaux entrepreneurs significativement créateurs d’emplois et de richesses.
Le cœur de métier de Réseau Entreprendre, c’est :
– l’accompagnement par des chefs d’entreprise. L’engagement des ces chefs d’entreprise au sein de Réseau Entreprendre est alimenté par leur passion de l’entrepreneuriat et leur envie de la transmettre à de nouveaux entrepreneurs dans un esprit de citoyenneté économique. Ainsi, les membres donnent bénévolement de leur temps pour étudier les projets, participer aux comités d’engagement, accompagner des lauréats et animer leur association… Ce qui représente plus de 70.000 heures de bénévolat par an.
– un financement sous forme de prêts d’honneur, particulièrement intéressants pour leur effet de levier sur les autres financements, notamment bancaires.
Les chefs d’entreprise de Réseau Entreprendre accompagnent les créateurs et repreneurs d’entreprises à potentiel
L’accompagnement de Réseau Entreprendre s’adresse aux créateurs et repreneurs qui, par l’ambition qu’ils portent, leur potentiel entrepreneurial, leur métier et le marché auquel ils s’adressent, sont susceptibles de faire de leur entreprise, une PME apte à se développer.
Pour bénéficier de l’accompagnement par un chef d’entreprise de Réseau Entreprendre, le nouvel entrepreneur doit répondre à un certain nombre de critères de sélection pour devenir Lauréat.
Etre au plus près des entrepreneurs en région
Cette offre d’accompagnement est mise en œuvre au plus près des territoires. Réseau Entreprendre fédére des associations locales de chefs d’entreprise soucieux de contribuer à la création et la reprise de PME à fort potentiel.
Les associations Réseau Entreprendre sont autonomes dans leur fonctionnement. Leur budget d’exploitation est couvert majoritairement par les cotisations des chefs d’entreprise, en complément du bénévolat apporté. Les fonds de prêts d’honneur sont constitués avec le soutien des collectivités territoriales, de la Caisse des Dépôts, des donateurs et d’établissements bancaires,…
We are a group of Tunisian veteran entrepreneurs and angel investors who are willing to use our expertise, know-how and large network for the benefit of the entrepreneurs’ community.
The idea behind the launch of Wiki Start Up (WSU), the first Tunisian private business incubator, comes from the ambition to enrich a burgeoning ecosystem of entrepreneurship and innovation in Tunisia.
As a matter of fact, WSU simplifies the process of launching startups namely for talented entrepreneurs by offering them the resources and assistance they need to achieve their goals.
Our approach is to identify innovative projects with high growth potential – consequently with high risk- and to offer technical assistance, one-on-one coaching and other resources to help the entrepreneur overcome the launch risks and hurdles. This will help him get from the “proof of concept” phase to the “implementation phase”.
As a result, founders of WSU helped launch a seed fund targeting the launch phase, dedicated to feasibility study, intellectual property and due diligence (CAPITALease Seed Fund). Today, WSU has a network of highly-experienced professionals with the objective of promoting the development of innovative projects with high added value.
Banque Africaine de Développement
Accélérer la création d’emplois et la croissance à travers le développement des micro, petites et moyennes entreprises
Le chômage constituait l’une des principales sources du mécontentement populaire qui a mené aux révolutions de 2010-2011 en Tunisie et en Égypte. Il n’était pas étranger non plus aux changements, sinon aux bouleversements, intervenus également, par la suite, en Jordanie, au Maroc, en Libye et au Yémen. Dans le but de répondre au défi spécifique du sous-emploi qui a nourri le “Printemps arabe”, le Sommet du G8 a lancé, en mai 2011, le Partenariat de Deauville. Cette initiative multilatérale est destinée à soutenir les réformes économiques et politiques engagées dans les pays en transition, au Moyen-Orient et en Afrique du Nord ; la Banque africaine de développement (BAD) en a assuré à l’origine le secrétariat.
Soucieuse d’affiner l’analyse sur les spécificités et les besoins propres à la région et à chacun des pays concernés, la BAD a développé plusieurs produits du savoir dédiés. Celui qui vient de paraître est intitulé Accélérer la création d’emplois et la croissance à travers le développement des MPME dans les pays du partenariat de Deauville. Décliné en deux (2) volumes, le présent rapport a été élaboré à la suite d’un constat : s’ils veulent remédier à la problématique du chômage qui prévaut chez eux, les pays d’Afrique du Nord doivent désormais miser sur les sources d’emplois locales et qui génèrent des revenus. Pour ce faire, il est impératif d’encourager le développement de l’entrepreneuriat et des micro, petites et moyennes entreprises (MPME). Celles-ci représentent, en effet, la majorité des entreprises de la région Moyen-Orient/Afrique du Nord et une importante source d’emplois dans le secteur privé.
Ce rapport a donc pour ambition de servir de guide pour les interventions futures en matière de politique et de projets en soutien au secteur des MPME dans la région.
Le premier volume, sous-titré État des lieux des politiques et programme de soutien au Maroc et en Tunisie, revient en détails sur les connaissances disponibles à ce jour concernant les liens entre le développement des MPME et la création d’emplois. Établie à la demande du Maroc et de la Tunisie, une cartographie des initiatives actuelles en faveur du développement des MPME dans ces deux pays permet d’identifier les lacunes existantes et les domaines où donateurs et gouvernements pourraient agir de concert.
Quant au deuxième volume, Bonnes pratiques et revue de quelques expériences, il souligne les bonnes pratiques ainsi que les succès enregistrés par les instruments et programmes de soutien aux MPME mis en œuvre dans la région, à travers des exemples concrets qui pourraient inspirer d’autres pays du partenariat de Deauville.
La version française du rapport est disponible en cliquant sur les liens suivants
Volume 1 : http://www.afdb.org/fileadmin/uploads/afdb/Documents/Publications/Rapport_FR_Vol_1.pdf
Volume 2 : http://www.afdb.org/fileadmin/uploads/afdb/Documents/Publications/Rapport_FR_Vol_2.pdf
Qui sommes-nous ?
Née le 21 Juillet 2014, Tunisian Ambassadors for Development – TAD – سفراء تونسيون للتنمية est une association de développement apolitique à but non lucratif dirigée par des jeunes et des experts dans les domaines du développement social, économique, personnel et culturel.Le but de l’association est la promotion active de l’entrepreneuriat et de l’autonomie.
Président: Amine Elghribi
Adresse: Espace Tunis Immeuble H, Bureau H3-1, Montplaisir – 1073 Tunis
E-mail: Cet adresse mail est protégé contre les spambots. Vous avez d’activer le javascript pour la visualiser.
Téléphone: +216 71906 323 / +216 22 571 760
Fax: +216 71 906 373
Champ d’action: l’entrepreneuriat, le développement local et national.
Objectif général: promouvoir l’autonomie et l’entrepreneuriat (classique, social, vert…) et concrétiser des solutions à la problématique du développement dans tous ses domaines : économique, social, personnel et culturel pour avoir une jeunesse active, engagé et autonome.
Le Moovjee, Mouvement pour les Jeunes et les Etudiants Entrepreneurs, a pour mission d’amener les jeunes à considérer la création et la reprise d’entreprise pendant ou à la sortie de leur formation (du CAP au Bac+5, toutes disciplines confondues) comme une véritable option de vie professionnelle.
Le Moovjee, Mouvement pour les Jeunes et les Etudiants Entrepreneurs, a pour mission d’amener les jeunes à considérer la création et la reprise d’entreprise pendant ou à la sortie de leur formation (toutes disciplines confondues) comme une véritable option de vie professionnelle. Son action s’articule autour de trois axes :
1 – Le mentorat
Accompagner les jeunes entrepreneurs de 18 à 30 ans, dans la construction et le développement de leur entreprise au sein d’un programme de mentorat et l’accès à un pool d’experts métiers bénévoles.
2 – Le prix Moovjee Tunisie
Promouvoir l’entrepreneuriat des jeunes par l’exemple : une action phare : Le Prix Moovjee Tunisie ; ce concours national prime chaque année une vingtaine de jeunes entrepreneurs, auto-entrepreneurs et porteurs de projets.
3 – La communauté
Informer et soutenir le développement des jeunes et des étudiants entrepreneurs en leur simplifiant l’accès aux leviers de création et de développement (visibilité média, réseaux d’accompagnement, financeurs…).
Une Centrale Patronale qui se caractérise par sa vision citoyenne du rôle de l’entreprise et de ses rapports avec son environnement et ses parties prenantes notamment ses employés.
Une organisation syndicale patronale qui rassemble les petites, moyennes et grandes entreprises tunisiennes et étrangères exerçant dans les différents secteurs de l’économie tunisienne dans toutes les régions.
A travers ses nombreuses structures professionnelles, la CONECT est présente dans toutes les régions du pays.
Elle s’est donné pour missions fondamentales la défense des intérêts de ses adhérents, leur représentation auprès des pouvoirs publics et des différents partenaires et l’action pour la promotion de l’entreprise et de l’initiative privée afin d’enrichir et de développer le tissu économique et social du pays.
En tant que Centrale Patronale, la CONECT se distingue par sa vision du rôle de l’entreprise en tant qu’entité citoyenne responsable, qui entretient des rapports harmonieux avec son environnement et ses parties prenantes dont notamment ses employés.
